“如果连群众的话都听不懂、说不好，群众不会和我们一条心。”“千难万难，直面问题就不难。”
今年5月，省委政研室（省委改革办）调研组赴泰安、临沂市围绕基层党组织建设开展调研，镇、社区党委书记的这些大白话，让调研组3人很受触动。晚上，省委政研室（省委改革办）党建处处长、调研组组长张军咏召集大家上党课，谈调研感受，谈党性收获，与这些基层干部比境界、比作风、比贡献，进一步明确自身存在的差距和下步的努力方向。
在调研途中讲党课、过组织生活，是省委政研室（省委改革办）党建创新的“实招”之一。
长期以来，党建与业务“两张皮”“灯下黑”等问题，成为一些党政机关部门的“顽疾”。如何克服这一问题？省委政研室（省委改革办）积极探索，不断创新，着力推动党建与业务深度融合，以工作机制创新促进工作质量和水平提升，努力建设模范机关。
在强化理论武装上，省委政研室（省委改革办）围绕重要文稿起草、重大改革方案制定，组织党员干部深学细读习近平总书记重要讲话，从中找立场、找观点、找方法；围绕提升党员干部的理论素养、业务能力，举办“双提升”大讲堂，一半课程学理论，一半课程讲业务，已举办了17期。
省委政研室（省委改革办）还把临时党支部建在课题专班上，一边研究起草文稿，一边过“主题党日”、结合课题讲“微党课”。为各支部设置“党支部品牌创建园地”板报，按季度列出各项“党建工作”和“重点业务工作”，工作计划、进度、成效等情况一目了然，党建和业务的引领、融合、互促关系也一目了然。
今年年初，面对突如其来的新冠肺炎疫情，省委政研室（省委改革办）迅速反应，利用各种信息渠道，调研全省疫情防控情况，及时为省委决策提供参考依据。同时，把调查研究与为“双报到”社区服务结合起来，主动派党员干部到泉景社区协助抗疫，6名干部在社区卡口连续值守78天。12名干部包括单位主要负责同志和其他班子成员，到社区和驻地企业实地了解基层一线抗疫情况，“送”复工复产政策。
创新促融合，融合促创建，省委政研室（省委改革办）以实干求实效，全体党员干部忠实践行“两个维护”，自觉涵养风清气正良好政治生态，牢固养成工作精品意识，加班熬夜无怨奉献，出色“打赢”了一场场“大仗”“硬仗”。“下一步，我们要按照‘讲政治、守纪律、负责任、有效率’的要求，全力做好各项工作，争当全省模范机关。”省委副秘书长、政研室主任（改革办副主任）田卫东说。（记者 赵君）
